La discusión salarial continuará el 18 de julio, cuando las partes avanzarán sobre el segundo semestre.
Se realizó la reunión de la mesa paritaria de los trabajadores municipales y comunales de la provincia de Santa Fe Ley 9996 – donde los representantes de intendentes y presidentes comunales y FESTRAM acordaron un incremento salarial del 13% en abril, 8% en mayo y 7% en junio, fijado sobre los salarios de enero 2024.
El aumento se suma a la política salarial vigente y por el mismo se garantiza que ningún trabajador percibirá con los haberes de mayo un incremento inferior a los $85.061 respecto al último salario percibido. El acuerdo lleva el monto del salario mínimo Garantizado de bolsillo a $415.296 en abril, $435.311 en mayo y $452.823 en junio.
El porcentaje de aumento establecido en el acta es totalmente remunerativo y bonificable y será trasladado a los beneficiarios pasivos de todas las cajas municipales y la caja de jubilaciones y pensiones de la provincia de Santa Fe.
