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Paritaria docente: Amsafé La Capital votará cuatro mociones, todas en rechazo a la oferta salarial

La paritaria docente en Santa Fe ingresó en una etapa clave. Este miércoles, la delegación La Capital de Amsafé resolvió las cuatro mociones que serán sometidas a votación de los afiliados tras la oferta salarial presentada por el Gobierno provincial para el segundo semestre del año.

Las cuatro alternativas coinciden en rechazar la propuesta oficial, aunque difieren en las medidas gremiales a adoptar. El resultado de la votación será elevado a la Asamblea Provincial de Amsafé, que este viernes definirá la postura del sindicato y resolverá si habrá medidas de fuerza.

Las cuatro mociones

Las opciones definidas por la asamblea departamental son:

Moción 1: rechazo de la oferta con jornadas semanales de protesta por reclamos vinculados al sistema previsional, las escuelas técnicas, Iapos y el sistema de salud. También propone adherir a la jornada nacional convocada por la CTA y la UTEP para el 7 de agosto y a las medidas que disponga CTERA.

Moción 2: rechazo de la oferta con paro de 48 horas los días 28 y 29 de julio, movilización y paro por tiempo indeterminado a partir del 4 de agosto.

Moción 3: creación de un fondo de huelga, desobligación el 29 de julio, cese de tareas con movilización el 6 de agosto y adhesión a las medidas nacionales de CTERA.

Moción 4: rechazo de la propuesta sin paro ni movilización, con jornadas de protesta y reclamos dentro de las escuelas, además de la adhesión a las medidas nacionales que disponga CTERA.

Qué ofreció el Gobierno

La propuesta del Gobierno de Santa Fe contempla un incremento salarial escalonado entre julio y diciembre, con una mejora del 10,1% para el segundo semestre, mínimos garantizados para los trabajadores activos, el Fondo Provincial de Capacitación Docente (Fopcid) y una recomposición del ítem por responsabilidad jerárquica para directivos y supervisores. Desde el Ejecutivo sostienen que, con este esquema, los salarios docentes acumularán una mejora anual promedio cercana al 49% respecto de diciembre de 2025.

Los cuestionamientos de Amsafé

Tras la reunión paritaria, el secretario general de Amsafé, Rodrigo Alonso, calificó como insuficiente la propuesta y cuestionó la forma en que se desarrolló la negociación.

El dirigente sostuvo que el incremento no recupera el poder adquisitivo perdido desde diciembre de 2023, reclamó la incorporación de una cláusula de actualización automática por inflación y criticó que el mínimo garantizado alcance únicamente a los trabajadores activos, dejando afuera a los jubilados.

Además, reiteró el pedido de eliminar el sistema de presentismo, al considerar que obliga a muchos docentes a asistir a trabajar aun cuando atraviesan problemas de salud.

La definición será este viernes

Una vez finalizada la votación en todos los departamentos, Amsafé realizará este viernes su Asamblea Provincial, donde unificará la postura del gremio y definirá si acepta o rechaza formalmente la oferta salarial y qué medidas llevará adelante.

Ese mismo día también se conocerá la decisión de Sadop, que consulta a los docentes de escuelas privadas antes de comunicar su posición frente a la propuesta salarial del Gobierno provincial

Fuente: FM Sol

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